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RESCISÃO INDIRETA

Você está passando por uma situação insustentável no seu ambiente de trabalho?

COMO PODEMOS LHE AJUDAR?

Se você se encontra em uma situação de trabalho desrespeitosa ou ilegal, a rescisão indireta pode ser a solução para você. 


Como advogada trabalhista, estou aqui para ajudar a proteger os seus direitos e orientá-lo através do processo.

Trabalhadora da construção
engenheiro

Quando a Rescisão Indireta Pode Ser Uma Opção:
A rescisão indireta é uma medida extrema que pode ser considerada em várias situações, tais como:

Atraso no Pagamento de Salários

Se o empregador constantemente atrasa o pagamento de seus salários ou benefícios, isso pode ser motivo para uma rescisão indireta.

Descumprimento de Contrato

Se seu empregador não cumpre com as condições e obrigações contratuais acordadas, como carga horária, tarefas, ou benefícios, isso pode ser uma base para a rescisão indireta.

Ambiente de Trabalho Hostil

 Se você está sujeito a um ambiente de trabalho tóxico, assédio moral, discriminação ou humilhação, você pode considerar a rescisão indireta.

Exposição a Riscos à Saúde e Segurança

Se seu empregador não fornece um ambiente de trabalho seguro e coloca sua saúde e segurança em risco, a rescisão indireta pode ser justificada.

SOBRE STEFANIE LABRE

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Stefanie Labre é advogada e consultora jurídica, formada em Direito pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, com mais de sete anos de atuação em Direito Trabalhista e Relações Sindicais.

Possui experiência com auditoria trabalhista para fusões, aquisições e reestruturações empresariais, bem como com contencioso, consultoria preventiva, negociações sindicais e representação perante órgãos como o Ministério Público do Trabalho e Ministério do Trabalho. Atende clientes nacionais e internacionais de diversos setores, incluindo bancário, financeiro, varejo, hospitalar e tecnologia.

Comprometida com soluções jurídicas eficazes e resultados estratégicos, busca sempre excelência e segurança para seus clientes.

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Estamos prontos para ajudá-lo a tomar medidas para proteger os seus direitos trabalhistas em situações como as descritas acima. 

Entre em contato hoje mesmo, de forma rápida e simples, através do WhatsApp para agendar uma consulta gratuita e confidencial. 

COMO FUNCIONA A CONSULTA

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1. Avaliação de Caso: Começamos com uma consulta gratuita para avaliar o seu caso, discutir os detalhes e determinar a viabilidade da rescisão indireta.


2. Orientação Jurídica: Orientamos você, de forma individual e especializada, explicando os seus direitos e as opções disponíveis.


3. Representação Legal: Caso decida seguir adiante com a rescisão indireta, estamos prontos para auxiliá-lo em todo o processo.

Profissional especialista na área e completamente apaixonada pelo que faz.

Especialização na Área

VANTAGENS

Por que nos escolher?

Nosso objetivo é trazer esclarecimento e conhecimento aos nossos clientes, deixando de lado o uso tradicional da linguagem jurídica, tornando todo o processo simples e de fácil compreensão.

O atendimento é feito de forma online, por vídeo-chamada, em dia e horários previamente agendados.

Comodidade e Agilidade

Atendimento Online

Os documentos podem ser enviados online, acelerando todo o procedimento de análise do seu direito.

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